人才/招聘招聘信息招聘流程
招聘流程
审核材料
根据入职申请书和自我介绍
对能力进行评价
面试
通过业务技能面试、行为
面试等进行综合评价
体检
在公司指定的检查机
构实施检查
录用
经岗位培训
安排到相应的业务部门
请下载入职申请书填写后，通过下面的招聘负责人电子邮箱地址申请。有工作经验的人与公告无关随时受理。
参加面试者只对通过材料审核的人单独通知。提交的材料一律不予退还。
JNT集团的全体子公司带头培养专业人才，可以根据自己的业务倾向在集团的各子公司之间轮换岗位。
招聘负责人电子邮箱地址
- 工业自动化设备事业部 (smell0707@thejnt.com)
- 移动设备用盖板事业部 (cutegod11@thejnt.com)
